오늘은 직장인들이 항상 마음속에 품고 있는 사직서 작성의 주의사항과 예시를 알아보겠습니다. 사직서는 정해진 양식이 없기 때문에 회사마다 다르니 참고해서 회사 양식에 맞춰 작성하시면 됩니다. 그럼 사직서 쓰는 법에 대해 알아보겠습니다. 사직서 쓰는 기본 요소 사직서는 보통 8가지 기본 요소를 담고 있습니다. 1) 제목 제목은 간단히 “사직서” 또는 “사직서”입니다. 2) 수신자 사직서를 받는 사람의 이름과 직위를 적습니다. 일반적으로 인사부장이나 부서장을 명시합니다. 3) 작성자 정보 이름, 직위, 부서, 연락처를 적습니다. 4) 사직일 사직서를 제출한 날짜와 사직을 희망하는 날짜를 적습니다. 예를 들어, “이 사직서는 2024년 9월 1일에 제출되며, 사직일은 9월 30일입니다.” 등 5) 사직 사유 사직 사유를 간략하게 적습니다. 너무 자세히 적을 필요는 없습니다. 예를 들어, “개인적인 사유로 사직하게 되었음을 알려드립니다.” *비자발적 사직의 경우 사직 사유를 정확하게 적어야 합니다. 6) 감사의 말 (선택 사항) 회사와 동료에게 감사를 표하는 것이 좋습니다. 예를 들어, “지금까지 지원해 주신 회사와 동료에게 진심으로 감사드립니다.” 7) 맺음말 사직서를 “감사합니다” 또는 “친절하게 대해주셔서 감사합니다.”와 같은 인사말로 마무리합니다. 8) 서명 작성자의 서명과 이름을 적습니다. 손으로 서명하는 것이 좋습니다. 사직서 작성 시 유의사항 1) 정중한 언어 사용 사직서는 공식적인 문서이므로 정중하고 예의 바른 언어를 사용해야 합니다. 감정적으로 작성하기보다는 객관적인 태도를 유지하는 것이 중요합니다. 2) 간결하고 명확하게 작성 사직 사유는 간결하게 작성하고 불필요한 내용은 피하는 것이 좋습니다. 예를 들어, “팀원과의 갈등으로 사직합니다~” “직장을 바꿔서 사직합니다~” 등 3) 형식을 준수합니다 회사의 사직서 양식에 맞춰 깔끔하게 작성하는 것이 좋습니다. 4) 사전에 논의한다 가능하면 사직서를 제출하기 전에 상사와 논의하는 것이 좋습니다. 5) 사본을 보관합니다 제출한 사직서 사본을 보관하는 것이 좋습니다. 나중에 문제가 생길 경우 증빙 서류로 사용할 수 있습니다. 6) 감정을 조절하세요(중요) 보통 사직할 때 기분이 좋은 사람이 있지만, 대부분의 사람은 기분이 나쁜 상태로 사직합니다. 가장 중요한 것은 그러한 감정을 표출하지 않도록 주의하는 것입니다. 부정적인 감정이나 불평을 표출하는 것은 피하는 것이 가장 좋습니다. 사직서 작성 예시를 참고하시기 바랍니다. 사직서를 작성해야 할 것 같습니다. 1) 짧고 간결한 예시 진술: 정기 휴가 부서: 마케팅팀 직위: 대체 근무 기간: 2020년 1월 1일 ~ 2024년 9월 1일 희망 사직일: 2024년 9월 30일 사직 사유 개인적인 사유로 사직하고자 합니다. 동료들과 회사의 도움에 감사드리고 싶습니다. 2024년 9월 1일 (서명) 2) 감사장 예시 (1 ~ 희망 사직일과 동일) 사직 사유 안녕하세요. 저는 (이름)이고 (부서명)에서 (직함)으로 근무하고 있습니다. 개인적인 사유로 (퇴직일)에 사직하고자 합니다. 경력 경로의 개인적 변화와 새로운 도전을 준비하기 위해 사직하기로 결정했습니다. 회사와 동료들에게 불편을 끼쳐드려 죄송합니다. (회사명)에서 배우고 많은 경험을 얻을 수 있는 기회에 대해 깊은 감사를 표하고 싶습니다. 저에게 보여주신 지원에 대해 동료와 상사에게 감사를 표하고 싶습니다. 여러분들의 지원과 배려에 진심으로 감사드립니다. 퇴직하는 날까지 배정된 업무를 철저히 마무리하고 인수인계가 순조롭게 진행되도록 하겠습니다. 필요한 후속 조치나 데이터 이전에 대한 추가 지시 사항이 있으시면 언제든지 알려주십시오. 감사합니다. 이전 이미지다음 이미지 사직서 쓰는 법 아시나요? ^^ 직장을 옮겨야 하지만 그만두는 게 두려운 분들이 많을 겁니다. 저는 정말 그만두는 게 익숙해지지 않고 뭔가 두려운 것 같아요 ㅠ_ㅠ 그래도 마음먹었을 때 해야죠. 그러지 않으면 타이밍을 놓치고 후회하게 됩니다. 그만두려고 준비하시는 분들께 행운을 빕니다. 오늘 수고하셨습니다. 오늘은 사직서 쓰는 법, 유의사항, 예시에 대해 알아보았습니다. 행복한 하루 보내세요